سارة السيد 

حصل الباحث أحمد طه عفيفى منتصر على درجة الماجستير في الموارد البشرية تخصص ادارة الاعمال بكلية التجارة جامعة طنطا على رسالتة المقدمة بعنوان أثر رأس المال النفسي فى الاستغراق الوظيفى وهى دراسة تطبيقية على العاملين بمديرية التربية والتعليم بالغربية 

تكونت لجنة المناقشة والحكم من كلا من 

الأستاذ الدكتور طارق رضوان استاذ الموارد البشرية بتجارة طنطا مشرفا ومناقشا والأستاذ الدكتور نصر رشوان استاذ الاحصاء ورئيس قسم الاحصاء والرياضة والتامين بالكلية رئيسا ومناقشًا 

والأستاذ الدكتور رمضان السيد معن أستاذ الاقتصاد بالكلية مناقشا 

أشار الباحث إلى الى أهمية رأس المال النفسي حيث انها من المفاهيم الحديثة نسيبا التى ظهرت فى مجال إدارة الأعمال وبالأخص فى حقل السلوك التنظيمى حيث انة يركز على دراسة المتغيرات النفسية التى يمكن أن توجة ايجابيا نحو أداء العاملين وعليه لابد من استثمارة من قبل المنظمات وتجسيدة على أرض الواقع، فهو مدخل جديد يساعد الادارة فى تحقيق الميزة التنافسية فى بيئة سريعة التغيير . 

وايضا أشار الى الاستغراق الوظيفى لانه من الموضوعات الهامة التى اولاها الباحثون فى مجال إدارة الموارد البشرية والسلوك التنظيمى اهتماما متزايدا فى الآونة الأخيرة وذلك باعتباره احد القضايا الرئيسية اللازمة لفهم سلوك الأفراد داخل منظمات الاعمال 

 وهى دراسة طبقت على عينة من العاملين بالتربية والتعليم بالغربية وقد حصل الباحث على درجة الماجستير بتقدير امتياز 

حضر المناقشة لفيفا من القيادات منهم الجامعية الأستاذ الدكتور هانى الشامى عميد كلية التجارة جامعة طنطا وأعضاء هيئة التدريس بالكلية والنائب المهندس محمود عبدالسميع الشامى عضو مجلس النواب وعضو اتحاد الكورة المصرى والدكتور خالد عبدالرشيد رجل الأعمال،

  ولفيف من القضاة المستشار اسامة ابو العطا نائب رئيس مجلس الدولة والمستشار أمير ناصف رئيس محكمة المنصورة واللواء خالد شرشر مساعد وزير الداخلية الأسبق والعميد عبد الرحمن حسن اغا مدير فرع التجنيد والتعبئة بالغربية والمقدم أحمد طنطاوى نائب المستشار العسكرى ببنى سويف والمهندس حسين الجبالى.

سجل فى قائمتنا البريدية لتصلك آخر الأخبار